Paldies vai follow-up vēstule pēc darba intervijas

Ar "Paldies" vēstules palīdzību tu izsaki pateicību darba devējam par uzaicinājumu uz darba interviju, vēlreiz apliecini, ka šis darbs tev būtu ļoti interesants un tu ar prieku piekristu darba piedāvājumam, ja tāds tiktu izteikts. Papildus labums šai vēstulei ir tāds, ka tu vēlreiz atgādini darba devējam par sevi, izrādi ieinteresētību un vēlmi strādāt pie viņa. CV Market Latvia iesaka ieviest pateicības vēstules nosūtīšanas praksi savā darba meklēšanas procesa gaitā. Tas tikai liecinās jums par labu. Svarīgi ir pateikties tajā pašā dienā, vēlākais dienu pēc intervijas. Visierastākais formāts mūsdienās ir e-pasta vēstule, kas adresēta personīgi intervētājam vai visiem intervētājiem. Vēstulei nav jābūt garai un to nav jāpievieno kā pielikumu e-pastam, bet jāraksta pašā e-pastā.

Galvenais tajā iekļaut:

- pateicības vārdus par izrādīto interesi un veltīto laiku;

- apliecinājumu, ka esat ieinteresēts dotajā darba piedāvājumā;

- atvērtību papildus jautājumiem un gatavību atbildēt, sniegt komentārus u.tml.

- iespējams personāla speciālistam, intervētājam pateikties arī, uzmeklējot un sakontaktējoties ar viņu kādā no profesionālajiem sociālajiem tīkliem, kā piemēram, LinkedIn. Vai arī uzrunājot viņu sociālo tīklu profesionālajā kopienā (piemēram, HR manedžeru virtuālajā klubā) vai blogā, kurā viņš norādījis savus tiešos kontaktus.

Ko nevajadzētu darīt:

- sūtīt pateicības dāvanas;

- izteikt pateicību pēc nedēļas vai vēlāk;

- rakstīt garas vēstules vēlreiz pārstāstot visu savu dzīves stāstu un darba pieredzi;

- pieļaujams viens precizējošais jautājums, ja tas tiešām svarīgi noskaidrot, taču šī vēstule nedrīkst pārvērsties par papildus iztaujāšanu vai garu saraksti;

- zvanīt nākamajā dienā un pieprasīt gala lēmumu par savu kandidatūru, atsaucoties uz to, ka esat nosūtījis CV arī citiem darba devējiem un Jums jāzina atbilde.

Avots: www.cv.lv; www.cvmarket.lv